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転職活動は全部で5つのステップ。前半で「転職活動の事前準備」、「全体のスケジュール」を解説しつつ、後半は「各ステップの内容や具体的な方法」「企業が選考で見るポイント」を解説しています。本記事を読み終えると転職活動の全体像を理解できるだけでなく、やるべきことが明確になります。すぐ行動に移すことができるでしょう。...
「1年で辞めると迷惑なのか」という疑問に対して辞めても大丈夫な理由はもちろん、辞める場合の注意点、次の転職で失敗しないコツを解説しています。この記事を読み終えると、1年で辞めても大丈夫と安心します。さらにどうすれば次の転職で成功するのか、具体的な方法が身についた状態になります。...
30代転職活動で「なぜ書類選考に通らないのか」を解説しつつ「合格するための3Step」を具体的に解説します。本記事を読み終えると書類選考に通らない理由を理解でき合格するための方法が身につきます。...
「転職エージェントの登録で注意することはないかな?」 「どの転職エージェントがいいんだろう」 「Google検索してもオススメが多くて決めれない」 本記事では このような悩みや疑問に全てお答えします! 本記事の内容 転職エージェント登録前に抑えるポイント オススメ転職エージェント 厳選3社! ▼本記事の執筆者 転職エー...
「転職軸を決めるって言われてもよく分からない」「具体的にどのように作ればいいの?」 本記事ではこのような悩みや疑問に全てお答えします! 転職軸を「決める」とは転職軸の作り方 3STEP面接での転職軸の質問例 ▼本記事の執筆者 「転職軸」は転職活動の最初に必ず決めるべき項目となります。 転職軸とは、「転職で何を実現したい...
プロフィール
【転職エージェントにサポートしてもらえない求職者を転職成功へ導く人】
他にはない「3本柱」を背景に、求職者に応じた最適な戦略・戦術を実行し、知識ゼロの転職初心者を最短で年収UPへ導きます
・専門知識(リクルート流マインド&ノウハウ)
・最新スキル(世界最先端のアメリカ式マーケティング)
・豊富な実績(572名の転職成功、300社以上の採用成功支援)
・京大卒、リクルート出身
・新卒最下位→新規事業開発→日系超大手マーケティング管理職
・家族溺愛3児パパ
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・新卒最下位→新規事業開発→日系超大手マーケティング管理職
・家族溺愛3児パパ
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